2008年10月21日，隆重的 “全国企业文化建设示范基地”授牌仪式在包头供电举行。包头供电荣获了中国企业文化促进会授予的“全国企业文化建设示范基地”称号，这也是在全国众多企业中获此殊荣的又一家单位。
　　中国企业文化促进会会长张光照、常务副会长郭丽伶，内蒙古自治区党委宣传部副部长张彦钦，包头市委常委、市委宣传部部长红洁，内蒙古电力集团公司党委常委、党委工作部部长贾时芳，包头供电局局长郝智强、党委书记赵高强等领导出席了会议并做了重要发言。出席会议的还有中国企业文化建设权威专家代表、特邀嘉宾以及包头供电干部职工代表等。中央电视台、中新社等多家中央及地方媒体代表列席会议并做了现场报道。
　　会议现场规模宏大、气氛热烈，当中国企业文化促进会会长张光照将代表企业文化建设最高荣誉的“全国企业文化建设示范基地”牌匾郑重的地递到包头供电局郝智强局长和赵高强书记的手中时，全场响起经久不息的掌声。
　　包头供电荣获 “全国企业文化建设示范基地”荣誉称号，这是自《2006—2020年中国企业文化建设发展规划纲要》和《全国企业文化建设示范基地认定与管理办法》颁布实施以来，经过全国企业文化建设示范基地认定与管理专家组，对包头供电企业文化建设工作实地调研、考察及对申报材料，按标准严格审查、逐项打分考核，认定并报中国企业文化促进会常务理事会研究、表决通过的全国首批示范基地单位之一。近年来，包头供电局提炼出来的以“和效之道”为核心,以“责任、和谐、创新”为战略,以“营销服务文化、安全文化、廉政文化、学习文化”为分支,以“领导保障、组织保障、制度保障、计划保障、物质保障、学习保障、媒介保障”为措施,开展了广泛而深入的企业文化内化和深化工作,简称“一个核心、三大战略、四种文化、七项保障”,做到了文化的“内化于心、固化于制和外化于行”。该局企业文化理念系统、明确、富有特色。文化建设保障有力、切实可行,尤其是在企业文化实践和落地工作方面做的扎实有效,领导重视、有机构、有专人、有经费、有制度、有检查、有考核、有奖惩,为企业的可持续发展注入了不竭的生机和活力。切实提升了员工的文化素质和企业的竞争力,文化建设有力地促进了企业经营业绩的提高。因此，专家组成员一致认为：包头供电的企业文化内容丰富、特色鲜明。符合“全国企业文化建设示范基地”的条件。随后，包头供电局赵高强书记发表了接牌感言。
　　据介绍，“全国企业文化建设示范基地”的建立不仅是全面推进《2006—2020年中国企业文化建设发展规划纲要》和实施《全国企业文化建设示范基地认定与管理办法》的重要体现，更是深入贯彻落实科学发展观的有力举措，其目的主要是要深刻理解贯彻落实科学发展观的重大意义,全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,使贯彻落实科学发展的过程,成为积极推进先进企业文化建设的过程。通过开展创建“全国企业文化建设示范基地”活动，树立全国企业文化建设的典范和学习榜样，引导广大企业学习企业文化建设先进经验及方法，不断推进企业文化创新，增强企业的核心竞争力。同时，通过对“示范基地”的跟踪研究，建立符合我国国情的企业文化管理模式和评价体系，为全国企业借鉴成功的企业文化建设提供了一个更好的交流平台。从而为积极推动我国企业文化建设工作的健康发展，促进社会主义文化建设和社会主义精神文明建设，构建和谐的社会主义社会做出应有的贡献。

 

                                                      中国企业文化促进会
                                                      二00八年十月二十一日